党建工作评价表
做好党建工作，党员干部通过评价，要积极发挥模范带头作用，努力做到“恪守本职、廉洁自律、为民服务。下面是范文稿小编整理党建工作评价表的范文，欢迎阅读!
一年来，站前区新社会组织党建工作在区领导的正确领导和大力支持下，在上级组织部门的正确指导和有力帮助下，深入贯彻落实省、市十一次党代会精神，紧紧围绕区委、区政府的中心工作，从新社会组织实际出发，进一步加强党的基层组织建设，完善党建工作措施，以改革创新为动力，不断提高新社会组织党建工作水平，为新社会组织健康发展提供政治动力和组织保障。目前，站前区建立党组织的新社会组织分别为营口眼病医院、营口新兴医院和营口新东风医院三家民营医院，共有党员25人。
一、加强组织建设，积极发挥战斗堡垒作用
区委组织部利用下基层调研的有利时机，深入医院了解党建工作情况，为医院“号脉”。针对发现的问题，为医院教方法、引路子、解难题，通过建立联系点、召开座谈会、开展交流联谊活动、送党旗薄册等有效形式，不断增强职工对党组织的认同感和使命感。通过“选、派、聘”三项措施，选准配强党支部班子，有效破解支部组建难的问题。营口眼病医院隶属于站前区建丰街道党工委。建丰街道党工委推选医院院长担任党支部书记，并选派优秀党建指导员，同时面向社会聘请党务工作经验丰富、熟悉医疗卫生业务的退休干部担任支部委员，负责具体党务工作，确保了组织生活制度落到实处。在建丰街道党工委的指导下，党支部实现了支部班子健全、组织生活正常、党员教育管理规范和活动阵地“五有”的标准。新兴医院支部坚持每月举办一次党课，每季度召开一次党员大会，每年“七一”组织党员重温一次入党誓词的“三个一”活动，不断提升党员素质和凝聚力。
二、强化服务意识，积极发挥先锋模范作用
紧密结合医院自身工作实际，以服务为宗旨，以提高服务质量和保障能力为中心，不断强化服务意识、敬业意识和奉献意识，从而增强了工作活力，提高了服务水平，在工作中积极发挥模范带头作用，努力做到“恪守本职、廉洁自律、为民服务、创先争优”。
一是加强行风建设，塑造良好医德。开展创建“无红包医院”活动，坚决杜绝救治患者过程中的“吃、拿、卡、要”现象。眼病医院党支部书记每月亲自带队到病房进行医德考核和行政查房，广泛听取患者和家属对医院服务态度、服务质量、住院环境、药品价格以及手术费用等方面的意见;邀请每一名住院患者填写《满意度调查表》，多次得到患者100%满意度的好评。新兴医院每年邀请院领导作专场廉政建设形式报告会并组织召集与医院有业务往来的10家药品供应企业召开廉政座谈会。新东风医院将医院大厅公用的电子屏幕设置为药品价格公示窗，并制作以争办人民满意医院为主要内容的手册，悬挂患者的床头。
二是注重关爱社会，发挥先锋模范作用。一直以来，眼病医院党支部每年都专门抽出时间组织医护人员到乡镇和社区筛查患者，免费救治，先后到营口地区60多个乡镇、社区义诊达10万余人次。今年，医院积极参与国家“护明工程”，为全营口地区300余名患者减免诊疗费用，累计出资30余万。在6月“爱眼日”，党支部还组织党员走进直播间、学校进行“爱眼健康”讲座和义诊等活动。通过一系列“献爱心、送温暖”活动，党员的思想素质明显提高，先锋模范作用得到有效发挥。新东风医院积极开展党员关爱和党建结对共建活动。组织全院党员向身患重症的患者捐款，向困难群众献爱心。一年来，组织党员为群众免费测血压、测血糖及义诊约200余人次，免费发放药品价值约1000元。
三、丰富活动载体，积极开展创先争优活动
在深入开展“创先争优”活动中，医院从工作实际出发，把创先争优活动与各项业务工作紧密结合，创新活动载体、丰富活动内容、增强活动实效。通过一系列的活动，增强了广大党员、员工的凝聚力和战斗力，有力地推动了医院党建工作跃升新台阶。新东风医院开展了丰富多彩的群众性文艺体育活动，加强精神文明建设。组织员工参加全市卫生系统庆祝“5〃12”国际护士节专场文艺演出及“创先争优”演讲比赛，取得了优异成绩。眼病医院党支部创新激励机制，坚持以“优质服务”、“百日竞赛”和卫生系统“三好一满意”活动为载体，积极开展创先争优活动。每年春节后，支部都精心组织开展“优质服务”、“百日竞赛”等主题实践活动，为职工营造紧张愉悦的工作气氛，让职工尽快从节日气氛中转入正常工作状态。坚持每月考核制度，年终通过考核打分、科室推荐、职工和患者投票的方式评选出“优秀标兵”、“先进科室”、“温馨服务标兵”和“优质服务标兵”。评选过程中设置意见箱，患者和家属可以对职工进行评价、监督并提出宝贵意见。技能评比、考核评优等机制的推行，有效地激发了职工的上进心，全院形成了“比、学、赶、帮、超”的良好氛围，有效扩大了创先争优活动成果。
四、20XX年工作重点
一是要理顺隶属关系，积极探索党建模式，提高组建率，实施“安家工程”，争取在民办非赢利组织、律师事务所、会计师事务所等中介组织中，尽早建立党组织，扩大党组织覆盖面。
二是要壮大党员队伍。建设一支数量较多、质量较高、结构合理的入党积极分子队伍。要加强与入党积极分子的联系，通过举办党的知识培训班、交心谈心、布置工作任务等形式，加强教育培养，不断提高他们的思想觉悟，端正他们的入党动机。要认真考察积极分子，在急、难、险、重的工作中考验他们对党的忠诚度，对人民群众的责任感，对信念的坚定性，确保党员发展质量。
党建工作评价表篇二一、以换届为切入点，选优配强支部班子
20XX年正值三年一度的换届，按照党章要求，积极将年轻干部充实到班子中，经过充分酝酿，选举李宏斌等为新一届支委，一年来新上任的支部班子，为了创造一个好的工作环境，建立健全了各项项制度，保障了支部活动正常开展
二、切实加强硬环境建设
局党组在办公和经费严重不足的情况下，专门腾出一间房子作为党员活动室，并依据标准活动室配齐了电视、DVD、党建电教片以及制作完善了各种规章制度，有力的保证了党建活动的正常开展。
三、强化队伍建设
结合学习xx活动和解放思想大讨论活动组织全体党员干部系统学习了xx大报告和xx届三中全会报告，通过集中学习和自学每个党员都撰写了不少于5000字的心得体会文章，同时在建党82周年之际通过全体党员无记名投票评选了4名成绩突出的党员给予了表彰，有力的调动了全体党员干部学先进、争先进的积极性。
四、严格执行党风廉政建设责任制，加强机关作风建设
全体党员学习了胡-锦-涛在第xx届中央纪律委员会上的讲话和县纪委第三次全体会议精神，制定了加强机关纪律作风建设(行风)工作方案。推进了党务、政务公开工作，充分利用网站、党务政务公开栏公布了我局公开事项。
党建工作评价表篇三今年以来，在区委、区政府的正确领导下，我乡以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻党的和xx届三中全会和省委十一届四次全会、市委六届五次全会、区委十届四次全会、十届三次党代会精神，树立和落实科学发展观，坚持党要管党，从严治党的方针，围绕加强党的执政能力建设这个重点，抓住保持共产党员先进性教育活动这个契机，全面开展各项党建工作，大力加强机关党的思想、组织、作风、制度、反腐倡廉建设和行政效能建设，充分发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作风，为推动我乡科学发展提供强有力的思想和组织保证。现将半年工作总结如下:
一、围绕小微企业，扩大“两个覆盖”坚持规模以上抓巩固、规模以下抓拓展，重点抓好小微企业的组织覆盖。在去年全乡非公企业党建工作的基础上，加大党组织组建力度。对暂不具备单独组建条件的企业，可在非公企业集聚区，建立区域性、行业性非公企业党组织。对于暂不具备组建条件的企业，通过先建立群团组织的形式，不断扩大党的组织和工作覆盖。
二、认真开展教育培养，建强“两支队伍”建立健全非公企业党组织书记培养使用、规范管理、激励保障机制。认真做好对出资人的教育引导，教育引导他们守法经营、自觉履行社会责任和支持党建工作，注意培养符合条件的出资人入党。
三、创新活动载体，发挥“两个作用”引导非公企业党组织建立与企业管理层的双向互动机制。将党建工作主动有效融入企业生产经营、技术创新、职工队伍管理等环节。做好党的路线方针政策宣传、团结凝聚职工群众、维护各方合法权益、建设先进企业文化、促进企业健康发展、加强自身建设等工作，发挥好企业党组织在职工群众中的政治核心作用和在企业发展中政治引领作用。丰富和创新非公企业党组织学习、活动的方式，积极探索总结非公企业党建工作法。
四、加强示范点的建设着力抓好非公和社会组织等领域基层组织建设示范点的培育、选树、带动和管理丰富完善创建内容，努力形成“点带结合、规划科学、门类齐全、各具特色”的非公和社会组织党建领域示范体系。
五、开展教育实践活动指导非公经济组织和社会组织党组织根据特区、乡教育实践活动方案，围绕活动总要求、总载体、总抓手，开展党的群众路线教育实践活动。
