讲话范文主持词

述职主持词4篇

2008-07-28 本文已影响 2.6W人 

同志们:

述职主持词4篇

同志们,现在召开这次党委书记党建工作专项述职报告会议,主要目的是深入贯彻省委组织部《关于健全党委(党组)书记述职体系,进一步落实基层党建责任制的意见》和市委有关要求,认真总结我县基层党建工作经验,进一步强化党委书记管党意识和基层党建“直接责任人”的责任;同时,借这次会议,为各乡镇、县直部门相互交流、相互启发、相互借鉴搭建一个平台,促进我们更好地谋划基层党建工作思路,研究创新举措,推动基层党建工作取得更好的成效。

为开好这次会议,市委组织部副部网长××同志、市委组织部农村基层组织科科长朱永久同志、城市基层科科长同志专程前来指导,让我们以热烈的掌声表示欢迎!

出席这次会议的县领导有:××××共90多人参加会议。这次会议的主要议程有三项,一是各乡镇党委书记述职,每位书记述职后由各位县领导就党建工作进行提问、点评。由于时间关系,三个街道工委书记书面交流述职材料,不再进行大会发言。同时

进基层组织建设工作提出了具体要求;市委组织部张部长对我县基层党建工作给予了充分肯定,并就切实提升基层党建水平、推动沿海强县建设提出了殷切期望。希望大家认真领会张部长和王县长的讲话精神,结合本单位工作实际,全面查找基层党建工作中存在的不足和薄弱环节,精心制定整改措施,认真抓好整改落实,一定要把各项工作做实、做细,推动全县基层党建工作再上新台阶。下面,就当前基层党建的几项重点工作,我再强调几点:

第一、深入实施精品工程,展示基层组织建设成果。总结多年来的基层组织工作,我县的党建基础工作取得了很大成绩,市委、县委都很满意。但是,我们缺乏像其它县区那样的精品村、示范点,我们的基层党建成果无法得到全面展示。因此,县委组织部将今年确定为农村基层党建“精品工程”实施年,集中全力培树党建精品。在各乡镇上报的基层组织建设先进典型中,县委组织部经全面分析、认真筛选,确定了4个重点培育对象,制定了《在全县农村实施基层党建“精品工程”的意见》。县委将对这些村给予政策倾斜,协调县委农村基层组织建设联系会议和党员教育联系会议成员单位,在资金、项目、技术、信息等方面进行全面帮扶。培养对象村和所在乡镇党委,要抓住机遇,制定好发展规划和创建措施,积极主动搞创建,不等不靠抓落实。通过全县上下的共同努力,力争年底打造出1-2个“两委”班子团结有力、活动场所规范完备、村容村貌整洁优美、产业经济特色明显、集体经济发展强劲,在全县乃至全市真正“叫得响、过得硬”的农村基层党建精品典型。同时,各党委、工委要以实施农村党建“精品工程”为契机,采取扎实有效的措施,努力建设具有本部门特色的农村党建精品、非公党建精品、机关党建精品、社区党建精品等各领域的党建精品,使我们的党建工作更好的服务于社会主义新农村和沿海强县建设。

第二、扎实开展后进整顿,全面提升基层党建水平。基层党建是一个动态过程,在全县基层党建工作晋档升级的同时,也总有些基层党组织因为各种原因滑入后进行列。只有持续开展后进党组织整顿转化,才能保证全县基层党建水平的不断提高。各乡镇党委要认真做好排查工作,真正把那些“两委”班子不健全、关系不协调、集体经济薄弱、经济发展长期落后、群众上访不断、家族派性严重干扰村务的后进村列入整顿范围。县委将继续采取县级党员领导干部联系、县直单位选派工作组驻村、乡镇领导班子成员包村的办法,集中整顿转化。各包村单位要克服消极厌战情绪,从所包村的实际情况出发,有针对性的选派干部驻村,实施“后进帮扶工程”,帮助后进村切实解决滞后问题。各乡镇党委和后进村党支部要坚决摒弃等、靠、要思想,着力解决致后问题,确保后进村整顿转化成果能够得到保持和巩固。

第三、继续创新活动载体,力促党员先锋模范作用发挥。在全县党员中开展“解放思想葆先进本色、帮民解忧建和-谐昌黎”活动,在农村党员中开展致富“明星行动”,是县委落实保持共-产-党员先进性长效机制文件、搭建党员联系和服务群众平台的重要举措。经过一年多时间,“解放思想葆先进本色、帮民解忧建和-谐昌黎”活动和农村党员致富“明星行动”取得了阶段性成果,“三培养”的氛围不断浓厚,党员致富明星不断涌现,有效的带动了农村经济的发展。下一步各乡镇和县直部门要确定一批“致富明星”和为民办实事党员典型,通过教育引导,不断增强他们的党性观念和带领群众共同致富的意 ……(未完,全文共,当前只显示,请阅读下面提示信息。

中层干部述职主持词 述职主持词(2)

作为纪检监察干部,要监督别人,首先就要管好自己。我深知自己搞一次特殊,就失一分威信;破一次规矩,就留一个污点。自己的一言一行、一举一动不仅影响个人在干部中的形象,更重要的是影响着整个地税的风气,平时我能够带头遵守各项规章制度,坚持廉洁从政、廉洁从税……

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!今天,我走上演讲台,心中百感交集,从事税务工作三十年来,从基层到机关,从业务到政工线工作经历,深感税收工作的艰辛。中层干部实行公平、公正、公开述职测评,这既是深化干部人事制度改革的重大举措,也是加强干部队伍建设的有益尝试,我一是拥护、二是积极参与。

在这里,首先我要感谢长期以来,领导和同志们对我的帮助和信任,并接受领导和同志们对我的测评。

下面,我将几年来的履职情况,向大家作简要汇报,请予评议。

一、注重学习思考,真心实意谋事

理论是实践的基础,思想是行动的指南。我历来都比较注重加强自身的政治理论和业务知识的学习,一直把“拿笔能写,开口能讲,有事能办,无事多思”作为自己的目标,基本树立了学习与工作密不可分的理念,把工作和学习有机结合起来,根据岗位职责和工作任务确定学习内容,坚持紧贴时政学、紧贴岗位学,通过学习促进工作,通过学习不断提升,丰富自己的理论素养,拓宽自己的工作思维,能够较好地抓住工作的本质、掌握工作的规律,增强工作的针对性。

二、注重工作落实,团结和-谐共事

作为一名中层骨干,我总不忘自己的职责和角色定位。始终将自己的工作融入到全局工作之中,坚持围绕党组的决定、领导的安排抓落实,对组织安排的工作,不论困难有多大,压力有多大,不讲价钱、不谈条件,坚决服从,并以积极的姿态投入到工作,狠抓落实。在工作的过程中,始终树立大局意识、团结意识和协作意识,使负责的工作服务、服从全局。在与同事的相处上,讲协调、不失原则;勤沟通、不偏袒责任;重尊重、不隐瞒观点;以诚相待,平等相处,和-谐共事。

三、注重严格要求,清白干净干事

作为纪检监察干部,要监督别人,首先就要管好自己。我深知自己搞一次特殊,就失一分威信;破一次规矩,就留一个污点。自己的一言一行、一举一动不仅影响个人在干部中的形象,更重要的是影响着整个地税的风气,平时我能够带头遵守各项规章制度,坚持廉洁从政、廉洁从税,同时,我还注重从小事小节入手,规范自己的行为,无论是工作,还是生活;无论是在上班时间,还是在休息时间;无论是有监督,还是没有监督,我都坚持慎独慎微,要求别人做到的,我自己带头做到;要求别人不做的,自己坚决不做。

领导、同志们。在监审线工作的这三年多来,在上级的领导下,自己虽然做了一些工作,也取得了一定的成绩,县局连续三年被市局评为党风廉政建设先进单位,科室被县纪委、县局评为先进监察室,个人连续三年公务员考核评为优岗,荣记三等功等,这些主要得益于局党组的正确领导,得益于全体干部的支持配合和厚爱。但我清醒地认识到,自己在工作上还存在着一些问题和不足,如性格过于耿直,工作方式上有时缺少点柔性等,这些都需要在以后的工作中加以克服和改进。

谢谢大家!

述职测评大会主持词 述职主持词(3)

现在召开第 选举单位党代表述职测评大会。本次大会实到会党员 名,超过应到党员的半数,可以开会。

党代表述职是我市试行党代表大会常任制的一项重要工作内容,代表向选举单位党员述职,有利于检验代表履行竞选承诺和履行代表职责的情况,有利于增强代表的服务意识、责任意识,有利于建立起与“代表直驯相适应的监督机制。根据都党联文[XX]10号《关于市六届四次党代会有关准备工作的通知》和 [XX]5号《关于开展市党代表述职评议活动的通知》文件精神,由本选举单位选举产生的 名市六届党代会代表将分年度分批次向选举单位党员大会述职,报告当选党代表以来履行职责的情况,接受广大党员评议。今年向大家述职的是市六届党代会代表 同志。

现在,进行第一项:请 代表述职。

……

(述职完)

现在,进行第二项,组织党员测评。

请监票人 和工作人员查验票箱。

……

请工作人员分发测评票。

……

(分发完)

请大家检查一下,有没有没领到测评票的?

……

这次党代表述职测评分“满意、基本满意、不满意”三个等次,请大家在相应测评等次栏画“○”,注意,只能评定一个测评等次,否则就是无效票。

下面,请各位党员开始写票。

……

下面,开始投票。投票按以下顺序进行:

先请监票人投票。

(投完后)

现在请各位党员依次投票。

(投完后)

请监票人和工作人员就地开箱清点票数并计票。

……(计票完)

下面,进行第三项,现场公布述职测评结果。

本次测评发出测评票 张,收回测评票 张。 代表得满意 票,基本满意 票,不满意 票。

按照相关规定,以上测评结果将上报市委党代表联络工作办公室。本次党代表述职测评大会到此结束,散会

2.

现在召开第 选举单位党代表述职测评大会。本次大会实到会党员 名,超过应到党员的半数,可以开会。

党代表述职是我市试行党代表大会常任制的一项重要工作内容,代表向选举单位党员述职,有利于检验代表履行竞选承诺和履行代表职责的情况,有利于增强代表的服务意识、责任意识,有利于建立起与“代表直驯相适应的监督机制。根据都党联文[XX]10号《关于市六届四次党代会有关准备工作的通知》和 [XX]5号《关于开展市党代表述职评议活动的通知》文件精神,由本选举单位选举产生的 名市六届党代会代表将分年度分批次向选举单位党员大会述职,报告当选党代表以来履行职责的情况,接受广大党员评议。今年向大家述职的是市六届党代会代表 同志。

现在,进行第一项:请 代表述职。

……

(述职完)

现在,进行第二项,组织党员测评。

请监票人 和工作人员查验票箱。

……

请工作人员分发测评票。

……

(分发完)

请大家检查一下,有没有没领到测评票的?

……

这次党代表述职测评分“满意、基本满意、不满意”三个等次,请大家在相应测评等次栏画“○”,注意,只能评定一个测评等次,否则就是无效票。

下面,请各位党员开始写票。

……

下面,开始投票。投票按以下顺序进行:

先请监票人投票。

(投完后)

现在请各位党员依次投票。

(投完后)

请监票人和工作人员就地开箱清点票数并计票。

……(计票完)

下面,进行第三项,现场公布述职测评结果。

本次测评发出测评票 张,收回测评票 张。 代表得满意 票,基本满意 票,不满意 票。

按照相关规定,以上测评结果将上报市委党代表联络工作办公室。本次党代表述职测评大会到此结束,散会

干部述职述廉主持词 述职主持词(4)

根据上级局述职述廉的既定部署,结合岗位职责的有关要求,对照 “尽责、规范、创优”的创建理念和年度目标任务,本人履职尽责、执行党风廉政责任制的有关情况,概括起来,就是处理好“四个矛盾”,把握好“四个常”。

一、正确处理“荣”与“耻”的矛盾,常怀敬业之德。

荣耻观的问题,以履职尽责而言,还是个职业道德问题,只有知荣耻,才能明是非、辨善恶、分美丑,站稳脚跟和立常当今社会,一些人之所以出现人性沉沦,道德滑坡,虚假丑恶不分,不知廉耻,甚至以丑为美等社会现象,究其根源,还是在于人的荣耻观念日渐模糊,道德观日益淡薄的结果。此外,在经济和社会的转型过程中,多元化价值理念鱼龙混杂,增加了识别荣耻的难度,使我们的职业道德建设面临了很大的挑战。一些人以居豪华住宅为荣,以坐名贵轿车为荣,以食山珍海味为荣,以穿名牌服饰为荣,以游山玩水为荣,以升官做官为荣,以拥有绿卡为荣,以家财万贯为荣,如此等等,一旦有了这些荣耻观,就必然正反不分,香臭不辨,把光荣看成耻辱,把耻辱当做光荣,对社会道德体系构成冲击,也损害了良好的社会风气。基层工商所是工商部门监管执法的前沿阵地,是提升服务、展示形象的重要窗口,直接面对监管对象和人民群众,是工商工作的最终落脚点和着力点。基层干部职业道德水平的高低将直接影响工作质量的好坏和整个部门形象。在树立正确的荣耻观和职业道德建设中,本人坚持从爱岗、敬业、奉献、文明、和-谐五个方面入手,培养良好的思想品德和道德修养,坚持做人做事对得起天地良心,树立大局观念,自觉处理并协调好组与组之间,组与分局之间以及本人与班子其他成员之间的关系,增强凝聚力、向心力、战斗力。注重强化主人翁意识,以忠诚之心对待红盾事业,以奉献之心对待岗位,以仁爱之心对待同志,以文明管理对待监管对象,自觉用职业道德、职业规范约束自己,珍惜自己的工作岗位,立足本职创大业。工作中响亮提出,“从我做起,向我看齐,请你监督”,时时处处为群众做表率,从而保证了党和国家赋予的工商监管职能的充分发挥到位。

二、正确处理“工”与“学”的矛盾,常练素质之功。

基层干部素质的高低,影响着事业的兴衰。提高基层干部素质,很重要的一条,就是加强学习。随着工商监管重心下移、执法范围扩大、市场主体大量增加,基层工作任务日益繁重,基层干部想多学些理论业务知识,往往身不由己,工学矛盾比较突出。如何使“工”与“学”两促进、两不误、两提高,就成为当前乃至今后较长一段时期必须正视的问题。有一句话说得好,时间就像海绵里的水,是靠挤出来的。我们应该发扬雷锋的“钉子”精神,充分利用工作空隙和工余时间,广泛涉猎各方面的知识,少应酬多读书,少休闲多“充电”,自我加压,自我警醒,不断用新的知识充实自己、丰富自己、提高自己。一要树立终身学习理念。要明确终身学习不仅仅是一种观念、一种态度,更是一种需要、一种必须。人们常说,“学习意识即成长意识”,停止学习,就意味着拒绝成长。无论什么人,不坚持学习、不善于学习,不刻苦学习,就要落伍,就要被淘汰。二要讲究方法,抓住重点。作为基层工商所,每天要处理的事情非常之多,如何在繁琐的工作压力之下,抽出时间学到真正实用的新知识,这本身就是一门学问。究其根本,就是要“注意方法,抓住重点”。在方法上要在工作中学习,在学习中工作。在内容上要坚持带着问题学,瞄着热点学,想着未来学;在对象上要坚持向书本学、向同仁学、向老师学、向专家学。本人在学习中,一是学好理论。只有具备较高的理论素养和水平,才可能识大体,顾大局,把握发展规律,具有较强的洞察力,才可能政治上坚定,更加自觉地贯彻党的路线和各项方针政策。如果理论上似是而非,思想上模模糊糊,行动上摇摇摆摆,就会给事业造成损失乃至严重的失误,这方面有史可鉴,值得记龋学习理论,要注重学原著,注重把握基本理论和科学体系,要特别重视国家三代领导人对于马克思主义的新发展、新概括、新贡献。学习理论要同实际相结合,同国家的实际、本部门本单位的实际、个人的思想实际和工作实际相结合,在实践中学好理论,发展理论,在学习中发现问题,解决问题。二是学好业务。工商工作涉及面广、管理领域较宽、适用法律法规多、工作要求也较高,为此,要熟悉和精通业务,做到完全胜任,就要做一个学习型的人,构建学习型人生。要在潜心钻研工商业务上求过硬,立足本职制定学习计划,加强自身学习,不断提高业务水平和技能。三是不断总结。要多思多积累,善于从全局出发,思考问题带有普遍性,科学性,既看到事物本身,又看到事物的另一面。平常多积累对自己有用的知识和经验,善于从实践中总结提高,做到不仅能弹“老调”,而且还会谱“新曲”,努力提高学习效果,增强与时俱进能力。

三、正确处理“苦”与“乐”的矛盾,常思责任之重。

俗话说:“上面千条线,下面一根针。”基层工作千头万绪,面广量大,其辛劳可想而知。首先是众口难调。我们面临的对象,年龄不一,素质不一。既有领导,各类市场主体,也有普通群众,而群众不是一个简单的单元,不是只有一种说法和要求,而是从各自的利益角度,有各种诉求和争议,有时群众对基层部门的工作要求还相当高,这就要求我们还得经常化很大气力去做工作。比如消费维权,既要合法、合情、合理,又要苦口婆心,不厌其烦,用“艰辛”两个来概括,可以说是恰如其分。其次是工作量大。基层是最主要的执行主体,需要安排落实方方面面的法规政策、工作方案,既有上级的计划部署,也有群众的呼声要求。基层干部查处无照、登记发照、实地巡查、文明创建、台帐资料等,忙起来的时候任何一项任务都会让人疲于应对,上级领导在“会、费、查、罚、考”这几个动作多一点,有时还来点创新,基层干部的辛苦程度就要加大,甚至加倍。三是责任重大。从某种角度看,基层工作作风就是一个社会和-谐度的晴雨表。基层作为整个政府形象的代言人,同群众接触频繁,在群众眼中,任何一个基层工作人员的作风就是政府作风的缩影。群众看基层、上级也看基层,每一个基层工作者肩上担子和责任都是沉甸甸的。基层工作各方面压力大、工作强度难度都不孝受到的督促严格而广泛,酸甜苦辣咸五味俱全,是一个最能考验人的地方。出于以上的认识,本人坚持树立正确的苦乐观,把人民群众的快乐作为自己最大的快乐,以苦为乐,苦中作乐,把自己所做的工作,看作有意义的事去做,把吃苦当作愉快,乐为群众办实事,解难题。工作中带头吃苦,既当指挥员,又当战斗员,不仅圆满完成了本职工作任务,而且对份外的工作,也能以高度的责任心带头去完成,直至让同事信服、人民群众满意为止。

四、正确处理“得”与“失”的矛盾,常敲廉洁之钟。

在现实生活中,人们往往会有得与失的考量。何为得,何为失?世界观、人生观、价值观不同,理解和追求也不同。纵向看,前辈的失,才有今天的得;今天的失,才有后人的得。横向看,他人的失,是为了我们的得;我们的失,是为了社会和人民的得。全局看,个人的失是小事,国家、集体的失是大事。所失虽多,但若失去的皆非紧要;所得虽少,但若获得的唯此为重,就没有必要气不顺、心不平。急功近利,只图眼前,这必然导致因小失大,得不偿失。辩证地看,有得便有失,有失便有得。当然,得包括实惠实利,也不可不虑不计。不能干多干少、干好干坏一个样,不能让老实人吃亏,不能让英雄流血又流泪。但确也不能老想占便宜,捞好处,事事得,处处得。不能斤斤计较,比高不比低,比好不比差,比享受不比出力,比索取不比奉献,比个别冒尖不比大多数。本人认为,乐于多失,甘愿少得,得亦不喜,失亦不忧,这是积极的人生态度。不能把什么都认定是自己应得的,固执强求,得之以为应当,失之以为天欠,这只会自寻烦恼,总不快乐。得到了不知感恩,得不到怨天尤人,这不是人性的优点,而是人性的悲哀。在得与失的问题上,也能看出一个人的觉悟和情操。先进模范人物之所以先进,很重要的一条就是,把党和人民的利益看得高于一切,淡泊个人得失。在得失观上,须防“三失”。一要防止“失慎”。一些被查处的腐-败官员,很多人起初都是因为自己在言行、交友等方面的“失慎”造成的。因此,要时刻注意防止“失慎”,要做到“慎言”,即说话要“讲政治”负责任,不能不分对象,不分场合;“慎行”,即要“三思而后行”,不该去的不去,不该干的不干,不该要的不要;“慎独”,即要光明磊落,表里如一,“一日三省吾身”;“慎友”,既为人处事讲原则,不唯利是图,用正常的心态交友。二要防止“失意”。一个人的心态往往影响他的行事方法甚至思想作风,要做到廉洁自律,有一个好的心态十分重要。要先做人后做官,心态要平,不好高骛远,宠辱不惊才是高境界。要保持高境界,就不能计较一时一事,不沉湎患得患失,心系群众,求真务实,为群众谋福利。三要防止“失足”。俗话说“一失足成千古恨”,作为一名基层干部,要防止在政治上、经济上、生活上失足,就必须洁身自好。坦然面对得与失,还要辩证地看待每一件事。“塞翁失马,焉知非福。”得到的,不一定是好事;失去了,也不见得一定是坏事。关键是要分清哪些是该得的,哪些是应该舍弃的。要把勤奋工作、清正廉洁,为国家和人民多做贡献当作“得”一样去争取,去拼搏;把名利、地位、金钱当作“失”一样看待,失去亦坦然。如此,才能将人民赋予的权力用来为人民谋福利,而不至于被过度的欲望冲昏了头脑,做出违法乱纪的事来。本人之所以未在廉洁自律方面出问题,就在于对得与失,能正确的把握,在心态上看得很轻,淡泊明志,做人重于做官,经常自省自警。深知,人的快乐,并不在于拥有得多,而在于对失去的东西计较得少

上一篇 下一篇

猜你喜欢

热点阅读

最新文章

推荐阅读