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2017年党员党风廉政学习计划表

2017-06-12 本文已影响 2.32W人 

党风廉政建设和反腐败任务艰巨而繁重,为使党风廉政建设和反腐倡廉工作落到实处,取得实效,下面是范文稿小编为大家整理的2017年党员党风廉政学习计划表,我们一起来看看吧~!

2017年党员党风廉政学习计划表
  「2017年党员党风廉政学习计划表一」

2017年,我办党风廉政建设工作以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,深入贯彻落实十八大、十八届四中全会、中纪委、省、市纪委全会精神,围绕从严治党这个主线,坚持思想教育从严、干部管理从严、作风要求从严、组织建设从严、制度执行从严,坚定信心、加大力度,与时俱进、改革创新,认真抓好党风廉政建设各项工作责任制的落实,确保我办各项工作的顺利开展,特制订2017年党风廉政建设工作计划如下:

  一、狠抓教育,筑牢干部反腐倡廉的思想道德防线

党的十八大要求全面推进依法治国,加快建设社会主义法治国家。十八届三中全会作出全面深化改革重大部署,提出推进法治中国建设。十八届四中全会是对三中全会战略部署的深化,对于实现两个百年奋斗目标和中华民族伟大复兴中国梦、实现党和国家长治久安,具有十分重大的意义。

1、深入学习十八大报告精神,把干部职工的思想和行动统一到十八大报告精神上来,促进反腐倡廉各项工作开展和落实。密切联系思想实际,认真学习领会;紧密结合工作实际,坚决贯彻落实。采取办领导宣讲、支部党员大会和中心组学习、开办培训班等多种形式,深入学习贯彻党的十八届四中全会精神,充分认识十八届四中全会的重要意义,准确把握精神实质,扎实推进我办党风廉政建设和反腐败各项工作,做学习贯彻十八届四中全会精神的表率。

2、组织全办人员学习有关党风廉政建设和反腐败工作的文件、领导讲话材料等,使全办工作人员统一思想、提高认识,搞好自身的廉洁自律工作,增强廉洁自律的自觉性。

3、开展法律法规和警示教育活动,每年安排二至三次专场讲解相关法律法规;组织干部职工参观学习相关的知识展览;组织全办人员观看反腐倡廉正反两面的电教片,做到用正面典型引路,用反面事例教育人,从而不断增强干部职工的纪律意识和法制观念,使干部职工在行政勤政过程中自重、自警,身体力行,自觉依法行政和廉洁从政。

4、以宣传正面典型和先进人物为重点,号召干部职工向先进单位和模范学习,用先进典范照亮自己,同时培养树立本单位的先进典型,一人先进,全体看齐,做到学有榜样,赶有目标,以推动干部职工自觉搞好文明优质服务,扩大社会影响力,树立廉洁高效的热情周到的后勤人服务新形象。

  二、抓好责任制,确保党风廉政建设工作落实

党风廉政建设和反腐败任务艰巨而繁重,为使党风廉政建设和反腐倡廉工作落到实处,取得实效,继续抓好党风廉政建设责任制的落实,实行"党组统一领导、党政齐抓共管、依靠干部职工支持和参与,一把手负总责,科室各负其责"的反腐倡廉工作体制。

1、组织修订党风廉政建设工作职责。对全办的党风廉政建设工作实行层级管理,做到一级抓一级,层层抓落实。一把手与两名主管副职分工负责,保证党风廉政工作落到实处。

2、一把手要管好班子,带好队伍,亲自部署廉政建设和反腐工作并抓好落实,其他班子成员做到党风廉政工作与其他业务工作紧密结合。

3、成立办党风廉政工作领导小组,每季度对各部门的党风廉政工作情况、政风行风情况、投诉举报情况、组织学习情况进行检查,并且是做好检查记录,作为年底考核的依据。

4、定期召开例会,听取班子成员和科室工作汇报,对前一阶段工作进行总结,并部署下阶段工作。

通过一系列措施,增强干部职工廉洁意识,逐步增强"五种意识",即:自律意识、政策意识、求真务实、与时俱进意识、主动接受群众监督意识、管好身边人意识。同时实行"三负责":真抓实干、常抓不懈,对党的事业负责;加强监督检查,防微杜渐,对班子成员负责;是严管重教,关口前移,对全体干部职工负责,确保党风廉政建设工作领导认识到位、责任到位、落实到位。

  三、健全机制,进一步做好党风廉政建设日常工作

1、进一步的完善制度建设,制定《廉政风险防范管理工作实施细则》,并将党风廉政建设所有制度规范合订成册,切实做到工作程序化,活动内容规范化,以健全的制度保证廉政建设工作规范动作。

2、坚持领导干部重大事项报告制度,认真落实中央关于领导干部的"四大纪律八项要求"和"五个不许"的规定,建立健全个人廉洁自律档案。

3、认真做好来信、来访工作,确保来信、来访案件件件有回音,件件有落实。

4、定期组织召开党员民主生活会,积极开展批评与自我批评;做好党员干部述职述廉工作,并按要求及时将会议情况上报。

5、大力推动办事公开,提高优质服务,方便办事人员;公布工作监督电话,广泛接受社会各界的监督。

  四、强化过程监督,落实预防措施

反腐倡廉工作是我党今后一个时期漫长而又艰巨的任务,坚持以人为本,预防为主的方针,抓好党员经常性教育工作,融监督于日常具体业务之中,引导党员树立正确世界观、人生观、价值观,筑牢廉洁自律防线,做到警钟长鸣。

1、坚持重大问题集体讨论,集体决策,民主管理,充分发挥集体智慧,增强领导工作的透明度。

2、充分发挥党政联席会职能,一切重大事项经集体研究决定,避免工作人员办事不公,有法不依的现象,坚决杜绝办事人员吃、拿、卡、要的现象发生。

3、倡导文明工作,明确项目管理工作就是服务,提高工作和服务的质量,实现全年工作目标。

4、充分采纳机关兄弟单位工作建议,聘请必要的党风廉政监督员,对我办党风廉政建设和工作进行监督,使我办党风、政风公开透明,阳光管理。

2017年是全面贯彻落实党的十八大报告精神的关键一年,认真做好今年的党风廉政建设和反腐败工作意义重大。我们要坚持党中央确定的反腐败指导思想、基本原则、领导体制和工作格局,在市委、市政府的领导下,根据发展变化的新形势和新情况,结合我办实际,不断探索新的途径和对策,着力在抓巩固、抓落实、抓深入、抓提高上下功夫,不断总结工作经验,牢牢把握工作主动权,努力取得党风廉政建设和反腐倡廉工作的新成效。

  「2017年党员党风廉政学习计划表二」

为认真贯彻落实十八届中纪委五次全会、省纪委十届五次全会、市纪委五届五次全会和县纪委十八届交流次全会精神,积极完善拒腐防变的教育机制,扎实做好质监局系统党风廉政宣传教育工作,提高全体党员干部的廉洁意识、纪律意识和作风意识,现结合工作实际,制定本年度廉政教育活动计划。

  一、指导思想

以党的十八大精神和十八届中纪委五次全会精神为指导,全面贯彻落实科学发展观,坚持“惩防并举、注重预防”的工作方针,切实提高党风廉政教育的针对性和有效性,积极开展党风廉政教育活动,引导广大党员干部守纪律、讲规矩,为质监事业更好更快发展打下坚实的保障基础。

  二、总体要求

(一)高度重视、加强领导。局党组书记、各单位负责人、机关支部书记为第一责任人,要切实担负起领导责任,以高度负责的精神抓好党风廉政教育活动。全体党员要积极参加廉政教育活动。

(二)形式多样,注重效果。要通过中心组学习、集中学习、支部学习、党员自学、警示教育等多种有效形式,严格学习制度,保证人员、内容、时间、效果四到位。要把学习十八届四中全会精神贯穿于全年教育活动的始终,深刻贯彻落实十八届中纪委五次全会、省纪委十届五次全会、市纪委五届五次全会、县纪委十三届五次全会,以及省市局党风廉政建设和反腐败工作会议精神。

(三)典型引导,入脑入心。以教育为契机,树立廉洁勤政的先进典型,在宣传教育月期间,坚持正面宣教与警示教育相结合,以增强党风廉政教育的感召力。

  三、活动安排

  (一)1—3月:

主要学习十八届中纪委五次全会、省纪委十届五次全会、市纪委五届五次全会、县纪委十三届五次全会精神;深入学习领会中央、省市县委关于改进工作作风、密切联系群众的《八项规定》和《六条意见》。传达贯彻省市局党风廉政建设和反腐败工作会议精神,结合新常态、新作为、新业绩活动,切实提高党员干部勤政廉政意识。

  (二)4—6月:

1、主要学习党的十八大四中全会精神和党章,学习十二届全国人大、政协会议精神,学习行政机关公务员处分条例及事业单位工作人员处分条例。

2、学习《党政领导干部选拔任用工作条例》和干部选拔任用“四项监督制度”。

3、学习《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》及配套的实施办法、《关于实行党风廉政建设责任制的规定》、《关于领导干部报告个人有关事项的决定》。

4、学习《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《党政机关国内公务接待管理规定》《党员干部带头推动殡葬改革的意见》等十八大以来中央出台的一系列关于作风建设的规定。

5、机关党支部要积极开展政治纪律教育,引导党员干部增强党的意识、宗旨意识、执政意识、责任意识,坚定政治立场、增强政治敏锐性和政治鉴别力,坚持党的领导,在思想上、政治上、行动上自觉同党中央保持高度一致。

6、结合廉政宣传教育月活动,组织开展廉政文化活动。

  (三)7—9月:

支部集中学习和党员自学相结合。学习党的反腐倡廉方针政策及《中国共产党纪律处分条例》、《党内监督条例》,增强组织观念、纪律观念;严明政治纪律、严守政治规矩,树立正确的荣辱观。通过学习,进一步提高廉洁从政的意识,提高党风廉政教育的自觉性。

  (四)10—12月:

组织党员干部结合一年的工作、生活和学习,开展批评与自我批评,查找不足,明确今后努力的方向。机关支部、各单位要认真做好全年党风廉政教育活动的总结工作。

  四、学习要求

  (一)学习方法

1、集中学习与个人自学相结合。

2、领导讲廉与专家授课相结合。

3、学习和实际工作相结合。

  (二)参加人员

全体党员、全局干职工。

  (三)学时要求

全年不低于96学时,做好学习记录。

  五、检查督导

局党风廉政建设领导小组负责全局党风廉政教育工作的领导,机关支部、局监察室、办公室根据学习内容分头组织实施。各单位、科室的学习进度和要求纳入年度党风廉政责任制考核,对未达到学时要求和未执行学习计划的进行通报

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